近日,有网友发帖称“原南充市南部县一乡党委书记黄亚民在当地一房企担任高管,而另一边却拿着国家薪水挂空职,是典型的吃空饷人员”。昨日,四川新闻网记者就此采访了南部县黄金镇党委书记和镇长,两人在采访中坚称“不认识此人”。(新华网3月4日)
干部也是人,有着七情六欲,也是吃五谷杂粮的,因而生老病死都是理所当然,而生病本身也是值得同情的,请假也是人之常情。只是请假的制度具体是怎么样的,执行该由谁具体操作,管理又应该具体到哪个责任人呢?
乡镇合并是行政决策,而在合并的过程中还是有很多的问题,这也是需要时间去实践完成的,这是完全可以理解的。然而既然时间已经长达四年之久,这是乡镇领导换届之后留下的弊病,还是乡镇领导工作不认真的结果,亦或者是领导干部想要推脱责任的借口呢?然而不管是由于什么样的原因,这不认识也不是万能的钥匙,也没有办法成为遮羞布,而必然也是需要有人承担责任。只是就如今的政策和制度而言,不认识不犯罪,也不犯错,更是不会受到任何的惩罚,这也就使得问题越来越严重。
“吃空饷”是不公平的表现,更是显露制度的缺陷和法律的缺失,而整治“吃空饷”各地也是纷纷下大力气,而这样的整治到底是为了应付和敷衍,还是掩耳盗铃的方式呢?而在思想意识和更深层次的制度规范上,以及在日后的工作实践中,又到底会是什么样的一种态度和引导教育呢?
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