党员干部要自我提升拒绝“不为”

　　为进一步推进全区“为官不为”问题专项整治活动，切实发挥警示教育作用，日前湖南省郴州市苏仙区纪委通报了两起“为官不为”典型案例。区就业服务局局长、党支部书记黄泽周工作失职问题。经查，根据2016年基层党组织换届的相关工作要求，苏仙区就业服务局党支部应该在2016年年底前组织完成换届工作，但黄泽周作为该党支部书记对此项工作重视不够，未认真学习领会关于基层党组织换届的文件精神，未按要求及时组织开展党支部换届工作，在群众中造成了不良影响。2017年6月，黄泽周受到诫勉问责处理。（红网时刻10月27日讯）

　　“不为”虽然不是严重的违纪问题，但是影响也不可低估。不为、拖延这些都影响着我们党员干部的办事效率和工作质量，都是需要及时纠正的问题。党员干部要从提升自我素质入手，加强学习，不断历练，逐步成长成为作风优良、本领过硬的岗位能手。

　　加强学习，工作提速提质。高尔基曾经说过：“经常不断地学习，你就什么都知道。你知道得越多，你就越有力量。”要干好工作，首先要学会如何工作，如何更好地工作。党员干部要加强思想政治和业务技能的学习，不断提升政治素养和业务水平，工作才能得心应手。

　　改进作风，干事雷厉风行。雷厉风行是具备解决问题、打开局面的过硬素质，面对工作任务要求、面对困难险阻，能够想得出好方法，拿得出措施应对。是一种说干就干，干就干好的态度和状态。

　　加强历练，积累工作经验。俗话说：“经验，制造一切未来；经验，是所有过去的成果。”工作中要不断锻炼自己，不断的积累工作经验，成为本职工作的行家里手，为不断提高工作效率和质量打下基础。（孙小小）