为官之本 重在落实

近日，新疆喀什地区纪委对不作为的11个县市的15名县级干部、22名科级干部分别作出了党内警告、诫勉谈话和免职处理，并责成11个县市党政主要领导作出深刻检查。这是十八届六中全会后喀什地区首次对相关责任人进行问责。

 古语说：“择卒不如择将，任力不如任人。”遴选、培养大批能谋善断、会干实干的领导干部，将为中华民族伟大复兴事业带来极大的推力；反之，只能是增添蛮劲、虚劲、反劲。

 领导干部“不作为”的危害是多方面的。首先，该办不办，把自己手中的权力当成捞取个人利益的工具，不给好处就不履行或不正确履行职责，直接损害了群众的切身利益，让政策空转，失信于民。其次，该管不管，畏难怕硬，怕得罪人或自身懒惰而不能认真履行自身职责，放任了工作中的瑕疵和漏洞，甚至出现违纪违法乱象。再次，该闯不闯，工作上被动应付，当“一天和尚撞一天钟”的思想严重，日复一日，手脚僵化，遇到重大问题，必然手足无措。因此，领导干部“不作为”绝不只是让工作停滞，更会让事业蒙受巨大损失。

 习近平总书记曾说，“我们做人一世，为官一任，要有肝胆，要有担当精神，应该对“为官不为”感到羞耻，应该予以严肃批评。”

 从根本上说，党的干部是人民公仆。在其位谋其政，在其职履其责，既廉又勤，既干事又干净，是为官之道、干事之道。这既是党对干部的要求，也是人民对公仆的厚望，更是每一个干部加强自身修养所必需的。