坚决纠正“四风”作风建设须常态化

　　作者：曹阳

　　据中央纪委监察部网站网站消息，一年来，全党深入落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，各级党组织密切联系实际，制定措施，坚决正风肃纪，力戒形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，让人民群众感到了变化，看到了希望，树立了我们党的权威。(中新网3月2日)

　　十八届中央纪委三次全会明确提出，深化作风建设，坚决纠正“四风”。改进干部工作作风，是民之所愿，好作风持之以恒，是民之所盼。作风建设不能是“一阵风”，更不能是“走过场”。改进干部作风，必须持之以恒，必须制度化，常态化。

　　习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上提出，教育实践活动的主要任务要聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题。这给党员干部特别是各级领导干部敲响了警钟，也如同一场“及时雨”，让广大群众看到了希望。

　　解决“四风”问题要用制度作保障。没有规矩，不成方圆。解决“四风”问题，改进干部作风，要建立健全各方面规章制度，并作为一种长效机制常抓不懈，形成常态化、长效化，从体制机制上堵塞“四风”滋生的漏洞。

　　实现党员干部作风建设常态化，就是始终高度重视、常抓不懈，使作风建设成为一种经常的、平常的、正常的状态，成为一个持续的过程。党员干部作风建设实现常态化长效化必须依靠制度，只有加强制度建设，才能实现作风建设常态化。要建立健全改进作风常态化制度,特别要建立健全促进党员、干部坚持为民务实清廉的长效机制。另外，制度的制定一定要细化要具体，要以直观的方式向广大的党员、干部明确的指明作风改善的方向，确定作风改善的具体执行方式，以便更好的统一执行。